Inzichten over leiderschap, ontwikkeling en groei.

Inspirerende blogs om te kiezen voor leiden in plaats van lijden

  • Leiderschap

Generatie Z lui? Of sneller dan jouw bedrijf?

Lui. Niet loyaal. Te gevoelig. Dat zijn de woorden die ik keer op keer...

  • organisatie ontwikkeling

Doodsbenauwd dat het misgaat

Edwin worstelt met stress en de angst om te verslappen. Ontdek hoe hij leerde...
  • organisatie ontwikkeling

Reflecteren op de oogst; heb je de juiste zaden geplant?

“Je geest is een tuin.Kies verstandig de zaden die je plant, want ze zullen...

  • organisatie ontwikkeling

Bestaansrecht BennoRijpkema.nl

Vanuit een diepe verbinding met het geheel, inspireer en ondersteun ik mensen en organisaties...
  • organisatie ontwikkeling

Ontdek je bestaansrecht: inspiratie en transformatie met het IKIGAI-model

Deze blog laat zien hoe het IKIGAI-model helpt bij het formuleren van je bestaansrecht,...
  • Leiderschap

Executive Leadership jaarprogramma

Navigeren door de complexe uitdagingen van vandaag vraagt om sterk en inspirerend leiderschap. De...
  • organisatie ontwikkeling

PSYCH-K®: Een verfrissende aanvulling op RI&E voor een gezondere werkplek

Wanneer we het over RI&E hebben, oftewel Risico-Inventarisatie & -Evaluatie, praten we over een...

  • organisatie ontwikkeling

PSYCH-K® impact op de bedrijfscultuur en prestaties

In een pilotonderzoek hebben we de effectiviteit van PSYCH-K® onderzocht. Onshoofddoel? Te ontdekken hoe...

  • onderstromen in organisaties

Weten wanneer je de bloemen krijgt

In ons werk is het cruciaal te weten wanneer we uitstekende prestaties leveren, maar...
  • organisatie ontwikkeling

De Evolutie van Leiderschap: Van Winstgericht naar Zinvol Leiderschap

In deze blog bespreek ik de evolutie van leiderschap, van winstgericht naar zinvol leiderschap....
  • Leiderschap

Voorbij de comfortzone: liminaliteit als katalysator voor verandering

Veranderprocessen gaan vaak gepaard met een oncomfortabele fase van onzekerheid en ongemak, bekend als...
  • organisatie ontwikkeling

Het einde van persoonlijk leiderschap; hoe mensen zijn verworden tot dingen

Ondanks dat ik directieteams en MT’s trainingen geef over effectief leiderschap op basis van...

Je bent niet alleen

Sommige leiders zien en voelen meer,
maar dragen dat vaak in stilte.
Niet omdat ze dat willen,
maar omdat hun omgeving nog niet zo ver is.

Als het moment voor jou klopt, vind je op deze site kennismaken.
We gaan dan eerst even rustig zitten en kijken waar je nu staat.

Voor veel leiders zijn dit gesprekken
die ze nergens anders kunnen voeren.